Video: Er standarder for atferd de samme for Medicare Parts C og D-sponsor?
2024 Forfatter: Stanley Ellington | [email protected]. Sist endret: 2023-12-16 00:21
ET EFFEKTIVT COMPLIANCE PROGRAM INNEHOLDER I MINIMUM FIRE KJERNEKRAV. MEDICARE DELER C OG D PLAN SPONSORER ER IKKE KRAV TIL Å HA ET OVERENSSTEMMELSESPROGRAM.
Videre, er atferdsstandardene de samme for alle Medicare Parts C- og D-sponsorer?
Medicare deler C og D plan Sponsorer trenger ikke å ha et samsvarsprogram. Et effektivt samsvarsprogram inneholder i det minste fire kjernekrav.
For det andre, inneholder et effektivt samsvarsprogram fire kjernekrav? CMS krever et effektivt samsvarsprogram for å inneholde syv kjernekrav:
- Skriftlige retningslinjer, prosedyrer og oppførselsstandarder.
- Compliance Officer, Compliance Committee og High-Level Oversight.
- Effektiv opplæring og utdanning.
- Effektive kommunikasjonslinjer.
- Godt publiserte disiplinære standarder.
På samme måte spørs det, hva er noen av lovene som styrer Medicare Parts C og D?
Noen av lovene for Medicare Del C og D Bedrageri, avfall og overgrep (FWA) inkluderer Health Insurance Portability and Accountability Act (HIPAA); loven om falske krav; Anti-Kickback Statutten; listen over ekskluderte individer og enheter (LEIE); og statutten for svindel for helseomsorg.
Hvilke problemer bør rapporteres til en compliance-avdeling?
Dette er eksempler på problemer som bør rapporteres til en overholdelsesavdeling: mistenkt svindel, Avfall , og misbruk (FWA); potensielt brudd på helsepersonvernet og uetisk oppførsel/ansattes uredelighet.
Anbefalt:
Er det viktig å håndtere atferd i organisasjonen?
En organisasjon fordeler seg på fem viktige måter når ledere har et sterkt grunnlag i organisatorisk atferd: Ledere forstår de organisatoriske konsekvensene av individuell og gruppeadferd. Ledere er mer effektive når det gjelder å motivere sine underordnede. Forholdet mellom ledelsen og de ansatte er bedre
Hva er definisjonen på verbal atferd?
Verbal atferd, også kjent som VB, er en metode for å lære språk som fokuserer på ideen om at en betydning av et ord finnes i funksjonene deres. Begrepet ble laget av B.F. Skinner. Noen mener at verbal atferdsintervensjon er et godt tillegg til ABA
Hva er uetisk atferd på arbeidsplassen?
To av de fem mest uetiske praksisene er knyttet til misbruk av sosiale medier på jobben: brudd på selskapets internettpolicy og misbruk av selskapets tid. De som overdrevent surfer på Internett på jobben av personlige årsaker, stjeler fra bedriftene sine. De får betalt for arbeid når de ikke gjør det
Hva er definisjonen på profesjonell atferd?
Profesjonell atferd er reguleringsfeltet for medlemmer av faglige organer, enten de handler under lovbestemte eller kontraktsmessige fullmakter. Historisk sett ble profesjonell oppførsel i sin helhet utført av de private faglige organene, den eneste juridiske myndighet som var av kontraktsmessig art
Hva er menneskelig atferd i organisasjonen?
Organisatorisk atferd Definisjon Organisatorisk atferd er studiet av både gruppe- og individuelle prestasjoner og aktivitet i en organisasjon. Dette studieområdet undersøker menneskelig atferd i et arbeidsmiljø og bestemmer dens innvirkning på jobbstruktur, ytelse, kommunikasjon, motivasjon, lederskap, etc