Er arbeidsledighet et føderalt eller statlig program?
Er arbeidsledighet et føderalt eller statlig program?

Video: Er arbeidsledighet et føderalt eller statlig program?

Video: Er arbeidsledighet et føderalt eller statlig program?
Video: 15 // Utdanner jeg meg til arbeidsledighet? 2024, November
Anonim

De føderal - statsledighet kompensasjon program er en føderal fond, men hver stat har sin egen arbeidsledighetsprogram med sine egne kvalifikasjonsretningslinjer, ytelsesbeløp og perioder. De statlige programmer operere basert på føderal lover. Disse fordelene kan noen ganger bli referert til som arbeidsledighet.

I denne forbindelse, er arbeidsledighet betalt av statlig eller føderal?

Forståelse Arbeidsledighetserstatning I USA Stater , retningslinjer varierer etter stat , men arbeidsledighetstrygd vil vanligvis betale kvalifiserte arbeidere opp til $450 per uke. fordeler er generelt betalt av staten regjeringer, i stor grad finansiert av stat og føderal lønnsavgifter betalt av arbeidsgivere.

På samme måte, hva er forskjellen mellom statlige og føderale dagpenger? Både føderal og stat inntektsskatter finansierer programmet, men de gjør det under annerledes navn. Føderal arbeidsledighet forsikring fordeler holdes tilbake under FUTA (den Føderal arbeidsledighet Skatteloven). Stat tilbakeholdt forsikring omtales vanligvis som SUI, og det kreves på begge nivåer etter hvert som bedriften din vokser.

I forhold til dette, er det en føderal arbeidsledighetstrygd?

De Føderal -Stat Arbeidsledighetsforsikring Program gir arbeidsledighetstrygd til kvalifiserte arbeidere som er arbeidsledige uten skyld deres eie (som bestemt i henhold til statlig lov), og oppfylle andre kvalifikasjonskrav i statlig lov.

Hvem driver arbeidsledighetstrygdprogrammet?

Det grunnleggende program for arbeidsledighet er løpe av statene, selv om det amerikanske arbeidsdepartementet fører tilsyn med systemet. Det grunnleggende program i de fleste stater gir opptil 26 uker fordeler til arbeidsledig arbeidere, som i gjennomsnitt erstatter omtrent halvparten av deres tidligere lønn.

Anbefalt: